Organisationsentwickler*in
- Abschluss Zertifikat
- Dauer bis zu 4 Monate
- Art Fernlehrgang
Organisationsentwickler*innen fokussieren sich auf die Gestaltung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung und Veränderung von Unternehmensstrukturen und -prozessen. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Analyse der aktuellen Organisationskultur und -dynamik, die Identifizierung von Bereichen, die einer Optimierung bedürfen, und die Entwicklung maßgeschneiderter Interventionsstrategien zur Förderung der organisatorischen Effizienz und Effektivität. Sie arbeiten eng mit Führungskräften und Teams zusammen, um Veränderungsprozesse zu leiten, Kommunikationsflüsse zu verbessern und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu etablieren.
Die Weiterbildung „Organisationsentwickler:in“ bereitet Sie optimal auf diesen Aufgabenbereich vor. Im flexiblen Fernlehrgang setzen Sie sich mit Themen wie Effizienzsteigerung, Teamentwicklung und Mitarbeiterzufriedenheit auseinander und können so Ihr Aufgabengebiet erweitern und sich neue Karrieremöglichkeiten erschließen.
Karriereaussichten:
- Unternehmen aller Branchen
- Unternehmensberatungen mit Fokus auf Organisationsentwicklung
- Öffentliche Verwaltung und Regierungsbehörden
- Non-Profit-Organisationen und NGOs
- Bildungs- und Forschungseinrichtungen
- Große Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen
- Start-ups und technologieorientierte Firmen
- Eigenes Beratungsgeschäft im Bereich Organisationsentwicklung
- Internationale Organisationen und Entwicklungsprojekte
- Human Resources-Abteilungen mit Schwerpunkt auf organisatorischem Wandel